Pourquoi se préoccuper de la qualité de vie (ou de la santé/mieux-être) au travail ? C'est une des nombreuses questions abordées dans ce guide réalisé par la Direction de la recherche et de l’innovation en milieu de travail- Secteur du travail du Ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale.
Réalisé par le Ministère du travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale, ce guide de l'implantation d'un programme de qualité de vie au travail (ou de santé/mieux-être au travail) a pour objectif de susciter l’émergence de nouvelles idées ou de nouvelles façons de faire en matière de santé et de mieux-être au travail (SMET).
Basé sur une revue de la littérature, des conventions collectives et de l’actualité, c'est un document qui peut servir de base pour les organisations désirant mettre en place des pratiques de santé/mieux-être au travail (SMET), mais aussi un bon support de mise à niveau pour celles qui sont déjà engagées en la matière.
À qui s'adresse ce guide ?
Ce guide reflète l’engagement du gouvernement du Québec à promouvoir la qualité de vie au travail et vise, de cette manière, tous les milieux de travail. Son utilisation est donc recommandée dans les grandes entreprises comme dans les PME, dans les milieux syndiqués ou non et dans tous les secteurs de l’activité économique.
Il est à noter que les pratiques qui y sont proposées constituent des exemples et doivent être adaptées
selon les besoins réels et les différents contextes organisationnels.
Consultez ici le guide de l'implantation d'un programme de qualité de vie au travail
