Au cœur
de la saine
performance
La santé mieux-être au travail comme levier intelligent pour naviguer le changement
Groupe entreprises en santé devient cœsion SP : une nouvelle identité, pour un engagement renouvelé
Depuis sa création en 2004, le Groupe entreprises en santé a soutenu les organisations dans la mise en place d’une démarche intégrée et structurée en santé mieux-être au travail (SMET), afin de créer et maintenir des environnements de travail sains et performants.
Aujourd'hui, nous franchissons une étape décisive dans notre évolution : nous devenons cœsion SP.
Découvrez comment
passer à l'action à
votre échelle
Les mesures de bien-être au travail mises en place par mon employeur contribuent de façon significative à ma qualité de vie professionnelle et personnelle. J’apprécie la diversité et la qualité des activités organisées pour contribuer à notre bien-être physique et mental. Ces activités m’incitent à adopter de meilleures habitudes de vie, ce qui contribue directement à mon bien-être général.
Stéphanie Normandeau-Goulet
Avocate, Ordre des ingénieurs du Québec
Le milieu de travail est un endroit où l'on peut contribuer à sensibiliser et outiller les employé-e-s. J’aime beaucoup cette citation d'Henry Ford qui dit : Le grand secret de la réussite, c'est la capacité de se mettre à la place de l'autre et d’envisager les choses de son point de vue, en plus du nôtre. Voilà la posture à adopter avec les employé-e-s : se mettre à leur place, comprendre leurs enjeux et leurs besoins tout en considérant ceux de l’organisation, afin de créer un milieu de travail sain, voire épanouissant.
France Pageau
Responsable de la pratique en santé et mieux-être
Loto-Québec
Recevoir le niveau 3 de la certification Bien au travail, c’est bien plus qu’un honneur. C’est un jalon dans notre mission de toujours : contribuer à créer des milieux de travail plus humains et plus inspirants. D’abord pour nous, ensuite pour les organisations qu’on accompagne.
Marie-Eve Beaud
Spécialiste apprentissages et transformations
Boostalab
Face à la crise, le bien-être des employé-e-s est la clé d’une saine performance
16 mai 2025
Lettre d'opinion rédigée par Manon Boivin, directrice générale et Marie Claude Lagacé, Présidente du conseil d’administration - cœsion SP
Actualités
Voir venir pour mieux construire avec le Think Tank SMET
29 avril 2025
Le 16 avril dernier, coesion SP réunissait une quinzaine de penseurs-euses et d’acteurs-trices clés de l’écosystème santé et mieux-être au travail (SMET) pour une rencontre inédite du Think Tank SMET, porté par coesion SP et Numana, sur le repérage collectif de signaux faibles. L’objectif ? Prendre de l’avance, car c’est souvent dans les marges qu’émergent les transformations majeures de demain.
L'Histoire de coesion SP
02 avril 2025
Depuis sa création en 2004, coesion SP a joué un rôle clé dans la promotion de la santé et du mieux-être en milieu de travail au Québec. Son engagement envers des milieux de travail plus sains et performants a évolué au fil des ans, s’adaptant aux réalités des organisations et des travailleurs-euses. Aujourd’hui, une nouvelle étape est franchie avec un changement d’identité qui reflète cette transformation et renforce sa mission.
Blogue
Face à la crise, le bien-être des employé-e-s est la clé d’une saine performance
16 mai 2025
Lettre d'opinion rédigée par Manon Boivin, directrice générale et Marie Claude Lagacé, Présidente du conseil d’administration - cœsion SP
Employeurs, à vos marques pour célébrer les familles !
07 mai 2025
Chaque année au mois de mai, le Québec prend un temps d’arrêt pour souligner le rôle central des familles dans notre société. En 2025, la 30e édition de la Semaine québécoise des familles (SQF) se déroulera du 12 au 18 mai, avec la 5e édition de la Journée nationale la journée nationale des beaux-parents le vendredi 18 mai. Une occasion idéale pour les milieux de travail de démontrer leur soutien à la conciliation entre les responsabilités professionnelles et familiales.
Incarner le changement avec Roger Bertrand
05 février 2025
Entrevue réalisée par Margaux Ruelle
Avec un parcours exceptionnel mêlant économie, politique et santé publique, Roger Bertrand est un véritable architecte du changement en milieu de travail. Cofondateur du Groupe entreprises en santé en 2004, et président du conseil d’administration jusqu’à avril 2024, il aura marqué de son empreinte la promotion de la santé au Québec.
Son investissement a non seulement influencé les politiques publiques, mais aussi encouragé une approche proactive de la santé en milieu professionnel.
Aujourd’hui reconnu pour sa grande sagesse et son sens de la transmission et du partage, c’est un homme généreux, emprunt d’humour et de passion, que nous vous proposons de rencontrer. À travers cette entrevue, découvrez comment sa vision et son engagement ont transformé le paysage de la santé globale en milieu de travail, ainsi que les nombreux défis qu'il a relevés en cours de route.
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