Saguenay-Lac-Saint-Jean

Le Groupe entreprises en santé, en collaboration avec Santé Mentale Québec Lac-Saint-Jean et Direction RH a lancé en juin 2023 une communauté de pratique au Saguenay-Lac-Saint-Jean. Des expert-e-s et participant-e-s se rassemblent sur une base mensuelle pour échanger sur des enjeux propres à leur région, en lien avec la santé/mieux-être au travail (SMET). Les rencontres sont à une fréquence de 4 à 6 semaines.

 

Durée des rencontres 

90 à 120 minutes

 

Tarif 

Gratuit

 

À qui s’adresse la communauté ?

À tous-tes les professionnels-elles qui :

• Partagent un intérêt commun envers la santé/mieux-être au travail (SMET)
• Veulent travailler vers une culture commune de saine performance
• Se rencontrent dans le but de réaliser des apprentissages collectifs
• Jouent le rôle de liaison entre la communauté de pratique, leur organisation et leur réseau

La communauté de pratique est ouverte, c’est-à-dire qu’elle accueille de nouveaux participant-e-s à l’année. La participation reste libre, volontaire et peut également être occasionnelle.

 

Dernières thématiques abordées

• Le bien-être numérique pour lutter contre l'hyperconnectivité

  • Par Laurie Michel, Ambassadrice des saines habitudes numériques et Fondatrice & Conférencière – Vivala

• La santé mentale au travail, c’est fondamental

  • Par Roxanne Bouchard, Conseillère en promotion et prévention de la santé mentale - Santé mentale Québec – Lac-Saint-Jean

• L’éthique au travail – Participation au Grand dialogue

  • Par Jeanne Dumas – Grand dialogue régional pour la transition

• La pleine conscience, un outil d'autogestion pour sa santé mentale

  • Par Nancy Boisvert, Psychologue M.P.S et directrice des programmes en santé psychologique - Olympe

• L'importance de la reconnaissance au travail 

  • Par Stéphanie Nadeau, présidente de Direction RH

• Les risques psychosociaux : par où commencer ? 

  • Par Ashley Savard-Lamothe, conseillère SMET au Groupe entreprises en santé

Les prochains thèmes seront choisis selon les besoins des participant-e-s !
 

Témoignages

" Je cherche à voir ailleurs ce qui se fait pour m’inspirer. Je repars avec de belles idées à mettre en place. Plusieurs des actions qui se sont mises en place dans les derniers mois sont parties des rencontres de communautés de pratique.  Ça amène l’étincelle de départ. "

- Marie-Ève Charest, TLM

 

"Je suis tout le temps à la recherche de nouvelles pratiques. Ça peut faire en sorte je modifie une pratique que j'ai déjà. C’est tout le temps intéressant de continuer à réfléchir par rapport à ce que l’on fait, et ce que l'on ne fait pas." 

- Joëlle Truchon, Responsable des ressources humaines